Anne König: »Frauen müssen nicht von der EU gerettet werden«

Die Vorsitzende der Arbeitsgruppe Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend der Unionsfraktion im Bundestag, Anne König, lehnt die Umsetzung des EU-Entgelttransparenzgesetzes ab. Sie sieht die Lösung für ungleiche Bezahlung in der Bildung, nicht in Gesetzen. König kritisiert die belastenden Nebenwirkungen der Richtlinie und zweifelt an deren Nutzen für die Frauenförderung. Sie betont, dass die Unternehmen in einer Phase des globalen Wettbewerbs entlastet werden müssen, anstatt mit mehr Bürokratie konfrontiert zu werden. Trotz Verbesserungen im Gender-Pay-Gap durch das deutsche Entgelttransparenzgesetz von 2017, sieht König weiterhin Spielräume für unterschiedliche Bezahlung als wichtig an.

Anne König (40) ist Vorsitzende der Arbeitsgruppe Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend der Unionsfraktion im Bundestag und ist Mitglied im Wirtschaftsausschuss. Sie befürwortet, dass Deutschland das EU-Entgelttransparenzgesetz nicht umsetzt. Die ehemalige Mathelehrerin sieht die Lösung für ungerechte Bezahlung in der Bildung, statt in Gesetzen.

DIE ZEIT: Frau König, Deutschland hat die Frist zur Umsetzung der EU- Entgelttransparenzrichtlinie gerissen. Ist das für Sie ein Erfolg – oder ein Versagen beim Thema gleiche Bezahlung?