Европски компании: Милијарди за акционери, малку за климата
Извештајот на Оксфам покажува дека најголемите европски компании многу повеќе пари исплаќаат на акционери и на менаџери отколку што инвестираат во еколошката транзиција, додека истовремено расте јазот меѓу богатите и сиромашните. Организацијата бара построги правила за платите на директорите, оданочувањето на екстра добивките и ограничување на корпоративното влијание врз политиката. Големите европски компании исплаќаат сѐ поголеми суми за дивиденди и за награди за раководства
Големите европски компании даваат приоритет на исплатите кон акционери и менаџери пред инвестициите во еколошката транзиција, според нов извештај на Оксфам. Анализата на сто водечки компании од 2022 до 2024 година покажа дека повеќе од две третини од добивката завршува кај акционерите преку дивиденди.
Извештајот, исто така, истакнува дека речиси половина од анализираните компании инвестирале 32 пати помалку во еколошки мерки отколку што исплатиле на акционери. Покрај тоа, забележани се значителни разлики во платите меѓу директорите и вработените, како и родов јаз во примањата.
Овој извештај укажува на тренд каде корпоративните профити се насочуваат кон краткорочни финансиски придобивки наместо кон долгорочни инвестиции за одржливост и намалување на општествените разлики.
📌 Kaynak
Bu özet Sloboden Pečat (MK) kaynağından otomatik derlenmiştir. Tamamı için orijinal habere gidin.
Orijinal haberi oku →